在我国的机构调整和创新中，乡镇作为机构调整的最基层，乡镇机构怎么调整？通常情况下，主要的做法是原有内设机构的整合和优化。一般情况下，乡镇机构整合，机构撤销、机构合并、新增机构，都是在内部机构数中调整优化。人员的整合，一般情况下，也不突破行政区划的范畴。但是，在乡镇的机构整合和创新中，一部分地方，出现了乡镇片区党委书记这个新职务。这是不是意味着，乡镇党委书记的权力被弱化了呢？

　　大家都知道，在乡镇这一级的党委政府班子中，最大的领导就是乡镇党委书记。作为乡镇党委政府班子的“一把手”，乡镇党委书记是正科级领导干部，主持乡镇党委全面工作。过去，在乡镇领导班子排名中，乡镇党委书记排在首位是固定的。但是，当乡镇片区党委出现了，片区党委和乡镇党委，片区党委书记和乡镇党委书记，二者如何定位，权力如何分配？现在，就让我们来了解一下。

　　首先，为什么会出现乡镇片区党委？一部分地区之所以设置乡镇片区党委，就是为了打破行政区划的限制，目的是落实“抓好区域化党建、做实精细化治理、推动集群化发展”的工作定位。乡镇片区党委的设计，是推动“单打独斗”向“全域联动”转变。比如，过去，一部分乡镇在定位设置、产业发展等方面，往往趋向于同质化竞争，这样并不利于乡镇彼此之间的资源整合。但是，设立乡镇片区党委之后，就可以通过调度和统筹，协调整合区域内国土空间规划、基础设施建设、项目建设布局等要素资源，推动向片区产业带上集聚。

　　其次，乡镇片区党委成立之后，哪些人能进入片区党委领导班子呢？按照一部分地区的实践，乡镇片区党委书记，通常由1位县委常委兼任，同时还由1位联系乡镇的县级领导兼任副书记。而在乡镇片区党委班子中，片区内乡镇党委书记兼任委员。需要说明的是，从现实情况来看，县区党委不增加人员编制和领导职数，不承担具体行政事务，每月至少召开1次联席会议研究片区发展相关事宜。也就是说，乡镇片区党委，基本上是一个联席会议机制。

　　最后，通过刚才我们的分析，乡镇片区党委的设立，主要是促进乡镇之间的融合发展，并不会干涉乡镇原有的行政事务。因此，片区党委书记的存在，对于乡镇党委书记的权力并没有影响，反而有利于乡镇的产业发展。对此，你明白了吗？#头条创作挑战赛#

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